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吉林省最低工资标准2012年将再次提高20%以上
发稿:2011-08-23 10:30:55 来源:新文化报  [字号: ]
内容摘要:近日,省人力资源和社会保障厅召开会议安排部署下半年工作,会上提出2012年我省将再次提高最低工资标准20%以上。

2012年我省将再次提高最低工资标准20%以上。近日,省人力资源和社会保障厅召开会议安排部署下半年工作,厅长骆德春在讲话中透露了上述消息。

全省城镇新增就业41.9万人

据骆德春介绍,截至7月末,全省城镇新增就业41.9万人,完成年计划的83.8%;全省城镇登记失业率3.7%,低于年计划0.9个百分点;全省农村劳动力转移就业352.8万人,完成年计划的98%;小额担保贷款新发放4.79亿元,完成年计划的109%。

年初以来,确定了24个省直部门牵头组织43项全民创业促就业系列活动,成功举办全民创业带动就业活动月、宣传周、联动日和第二届中国长春创业就业博览会活动。通过开展系列活动,累计带动11.8万城乡劳动者就业。

半年以来,全省共帮助4.76万就业困难人员实现再就业;全省援助零就业家庭646户,援助就业659人,保持了动态为零;全省公益性岗位在岗人数11.5万人;全省新建农民工返乡创业基地21个,扶持961名返乡农民工成功创业,带动就业1.59万人。

各项社会保险参保总人次2988.2万

截至7月末,各项社会保险参保总人次2988.2万,完成年计划的99.6%,其中新农保试点参保率达到83.6%。新农保三批试点总规模和城镇居民社会养老保险试点规模分别占全省县(市、区)总数的88.3%和85%,分别高于全国平均水平28和25个百分点。

全省计划招考公务员3715名,笔试和面试工作圆满结束。试行部分乡镇招考职位户籍所在地报考制度,实行县以下机关新录用公务员服务期制度,开辟了基层监狱劳教和艰苦边远地区录用公务员“绿色”通道。

明年再次提高最低工资标准20%以上

“下半年,我省将按照就业导向由数量型向素质型转变、就业重点由扶持就业向鼓励创业转变的思路,鼓励和发展创业带动就业,弘扬创业文化,优化创业环境,扩大就业总量,提升就业质量,突出抓好大学生市场就业、农民工转移就业、困难群体援助就业和退役人员创业就业。”骆德春在讲话中表示,下半年将指导各地做好就业失业制度贯彻落实和《就业失业登记证》换发工作,做好国家级和省级创业型城市的创建和考评工作。

到年末,全省城镇新增就业要达到55万以上,农村劳动力转移就业360万以上,新开发公益性岗位1万个、建立30个创业培训实训基地和110个农民工返乡创业基地。另外,到年底,各项保险参保总人次达到3000万以上,各项社会保险费征缴293亿元以上。

同时,针对我省职工工资收入水平较低的实际情况,适时组织全省企业工资集体协商业务培训和经验交流会,为推进工资集体协商立法奠定基础。抓好最低工资标准、工资指导线的贯彻落实,明年再次提高最低工资标准20%以上。

新文化报 记者 艾灵

相关词:吉林省 工资
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